José Robles, Vicepresidente de Productividad y Costos de la estatal Codelco, comentó durante la reunión desayuno-institucional que realiza Asociación de Industriales de la Minería, Aprimin, sobre los avances logrados a la fecha del Sistema de Gestión para Mejorar Productividad y Disminuir Costos Permanentemente. A su vez presentó la Agenda de Productividad y Costos 2020 y servicios de terceros de alta competitividad.
Estuvieron como expositores además de José Robles; Ariel Guajardo, Director Corporativo Productividad y Servicios de Codelco y Felipe González, Director Corporativo Gestión y Fiscalización de Empresas Contratistas de Codelco, quienes en el marco de la homologación impulsada por Aprimin el año 2013, dieron a conocer “Codelco: Nuevo Modelo de Acreditación de Empresas”.
Ariel Guajardo, Director Corporativo Productividad y Servicios Codelco, dio a conocer el modelo de Premios por Productividad, para incentivar su aumento a través de un mecanismo que permite darle continuidad a las empresas colaboradoras que obtengan sostenidamente mejores indicadores de desempeños.
Finalmente, Felipe González, Director Corporativo Gestión y Fiscalización de Empresas Contratistas Codelco, expuso el nuevo proceso de Acreditación Corporativo y su implementación a la fecha en Distrito Norte y Distrito Sur Codelco.
HOMOLOGACIÓN APRIMIN
Aprimin fue el gestor e impulsor de llevar adelante una política nacional para homologar estándares que permitan simplificar y facilitar la acreditación e ingreso de trabajadores a diferentes faenas y operaciones mineras. Este importante desafío, Aprimin lo llevó a cabo a través del trabajo permanente de su Comité de Homologación que fue creado en el año 2011 y que a la fecha, ha logrado acuerdos con cuatro empresas mineras: Codelco, Anglo American, Antofagasta Minerals y Collahuasi.
