Gold Fields Salares Norte y Orica Chile, recibieron la máxima distinción en Seguridad Año 2025 durante la XV Versión de la Cena de la Minera realizada en Copiapó por el Coresemin Atacama y que contó la participación de las principales autoridades del sector, ejecutivos, empresas socias e integrantes de los comités paritarios.
La primera de ellas fue como “Empresa Minera Destacada en Seguridad 2025” y, la segunda, como “Empresa de Servicios a la Minería”.
43 AÑOS DE CORESEMIN ATACAMA
El Presidente del Coresemin Atacama, William Henott Urbina, al hacer uso de la palabra recordó que la historia del organismo comenzó hace 43 años con el noble propósito de cuidar la vida. “Nos dedicamos a promover la prevención de riesgos para erradicar las enfermedades profesionales en cada rincón donde late la minería atacameña. Nos sentimos profundamente orgullosos de ser agentes de cambio. Trabajamos día a día por el bienestar de nuestros trabajadores, quienes con esfuerzo, talento y dedicación, son el verdadero motor y el corazón del éxito minero de Chile”.
Explicó que durante la trayectoria del Coresemin se han logrado capacitar a más de 40 mil personas, entre brigadistas, comités paritarios, técnicos y profesionales. “Detrás de cada minero y minera hay un hogar, hay sueños y está su mayor tesoro: su familia. Por eso, para nosotros, proteger la vida de las personas, cuidar los recursos y preservar nuestro medioambiente no son solo metas operacionales; son prioridades éticas y profundas. Sabemos con certeza que en ese equilibrio humano y responsable se encuentra la verdadera clave del éxito”.
ALIANZAS ESTRATÉGICAS
También se refirió a las alianza estratégicas, destacando la realizada con el Ministerio del Transporte en Seguridad Vial; Curso de Seguridad Minera con el Sernageomin; la Gestiòn de Seguridad Educacional con el Slep de Atacama; la de Desarrollo de Capital Humano con el Consejo Asesor de Desarrollo Estudiantil y en la Mesa Intersectorial de Talento Técnico de Atacama; Educación y Futuro, con Universidad de Atacama y, con organizaciones como Women in Mining Núcleo Atacama; las realizadas con dos importantes gremios regionales, tales como la Cámara Chilena de la Construcción Atacama y Corproa; finalmente, la alianza con el Cuerpo de Socorro Andino Atacama, que ha permitido robustecer las capacidades de rescate y respuesta en zonas cordilleranas, integrando además estos talleres en colegios y universidades.
“Podemos mirar de frente el camino recorrido y ver con gran satisfacción los avances reales en la seguridad minera de Atacama. Estos logros no son producto del azar; son el resultado de la confianza, de las alianzas estratégicas y del trabajo en equipo que construimos a diario. Como institución, hemos entendido que la seguridad es un desafío que nos convoca a todos”, destacó Henott.
PREMIACIONES:
El premio “Empresa Minera Destacada” fue para Gold Field con su proyecto Salares Norte.
Gold Fields, es una de las corporaciones auríferas globales de origen sudafricano y que en Chile, Región de Atacama, desarrolla Salares Norte y, además mantiene exploraciones en distintos sectores de la zona atacameña.
Salares Norte, es una operación de oro y plata situada en la alta cordillera, ubicada al noroeste de la comuna de Diego de Almagro.
El premio “Empresa de Servicio a la Minería Destacada en Seguridad Año 2025”, fue para Orica Chile, empresa de sólida cultura preventiva basada en la disciplina y el liderazgo visible en terreno.
Durante el último periodo, consolidó su estrategia mediante una severa reducción de incidentes y la incorporación de innovación tecnológica de vanguardia, como herramientas digitales, sistemas de monitoreo y simuladores de entrenamiento.
La distinción “Ejecutivo Destacado”, fue para el ingeniero civil en minas, Rafael Huerta Sánchez, Gerente General de San Rafael Ingeniería, quien ha demostrado un liderazgo ejemplar al integrar la Seguridad y salud Ocupacional en la estrategia de la compañía.
Destacado”.
El reconocimiento al “Organismo Administrador Destacado”, fue para la Asociación Chilena de Seguridad
El premio “Liderazgo en la Pequeña Minería”, fue para Mario Mercado Naveas, presidente del Sindicato de Pirquineros de Copiapó, quien ha destacado de manera sobresaliente por su compromiso inquebrantable, empuje y liderazgo para elevar los estándares de seguridad dentro de la pequeña minería de Atacama.
Premiación a la “Trayectoria y Aporte Institucional”, fue para el ex Seremi de Minería de Atacama, Juan Carlos Peña Pérez, profesional de larga trayectoria, quien mientras ejerció como autoridad, fue un cercano colaborador y valioso respaldo otorgado al Coresemin.
La distinción al “Profesional de Seguridad Destacado” fue para Juan Carlos Ávalos Corrotea, de la empresa Pucobre, quien ha resaltado por su activa, leal y comprometida participación en el Programa Gese-Coresemin, liderando diversos seminarios orientados a la transferencia de conocimientos en prevención de riesgos.
El Premio al “Comité Paritario Destacado en Seguridad y Salud Ocupacional fue para la Faena “Mantos Cobre”, de propiedad de Pucobre.
Distinción “Trabajadores Destacados en Seguridad”: Angélica Alfaro de Punta del Cobre; Juan Núñez de Compañía Minera del Pacífico y, Jaime Ubilla de Orica Chile.
Las Menciones Honrosas a Trabajadores Destacados, fueron para: Hugo Saavedra de Scm Carola y para Carlos Olivares, de Minera Kinross Chile.
